Et godt foredrag gir ikke bare ny kunnskap – det skaper følelser og refleksjon som henger igjen lenge etter at deltakerne har gått hjem.
Foredrag benyttes i mange forskjellige situasjoner – medarbeidere som trenger nye impulser, ledere som vil ha nye perspektiver, eller en hel bedrift som trenger ny kunnskap og inspirasjon.
Før et foredrag er det vesentlig at vi sammen finner frem til målsetningen, formatet, hvem deltakerne er og sammenhengen det skjer i. Ingen foredrag er like – og det skal de heller ikke være.
INTERAKTIVT FORMAT
Deltakere, ikke bare mottakere
Kundeopplevelse handler om følelser – de vi har mens det pågår og de vi sitter igjen med etterpå. Det samme gjelder et foredrag.
Derfor er disse foredragene interaktive. Deltakerne er aktive bidragsytere, ikke passive tilhørere – noe som gir langt større læringseffekt.
Temaet vil alltid være om eller rundt kundeopplevelse. Her er et utvalg av aktuelle foredragstemaer – men listen er ikke uttømmende. Ta gjerne kontakt om du har et spesifikt behov.
→
«Som du spør får du svar»
→
«Kundeopplevelse utfordret av AI/KI»
→
«4-3-2-1: en formel for prestasjonsutvikling»
→
«Operativ ledelse – feil og muligheter»
→
«Oppfølging – sett fra medarbeideren»
→
«Resultat = Prestasjon + Rammebetingelse: du lykkes med rett fokus»
Et normalt foredrag varer fra 45 minutter til 1 time. Har dere behov eller ønsker som ikke passer dette formatet er det fullt mulig å tilpasse – både kortere og lengre varianter kan avtales.
PRIS
kr 15.000,-
+ mva. · 45 min til 1 time
Andre formater og varighet avtales. I tillegg kommer eventuelle reise- og oppholdskostnader.
Ta kontakt for en uforpliktende samtale om tema, format og tilpasning til deres situasjon.